07.09.2011

Jak postupovat v případě žádosti o poskytnutí informace o platu?

Ministerstvo vnitra ve spolupráci s Úřadem pro ochranu osobních údajů vytvořilo metodické doporučení k poskytování informací o platech pracovníků povinných subjektů podle zákona o svobodném přístupu k informacím. Dozvíte se, co je třeba zvážit, při rozhodování zda tyto informace poskytnout či nikoliv.

Ministerstvo vnitra ve spolupráci s Úřadem pro ochranu osobních údajů vytvořilo metodické doporučení k poskytování informací o platech pracovníků povinných subjektů podle zákona o svobodném přístupu k informacím. Dozvíte se, co je třeba zvážit, při rozhodování zda tyto informace poskytnout či nikoliv.

Nejvyšší správní soud ČR v nedávné době rozhodl, že je možné zpřístupňovat údaje o výši odměny zaměstnanců veřejné správy, neboť nepožívají ochrany jako osobní údaje dle zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů, ve znění pozdějších předpisů.Svou argumentaci v rozsudku staví NSS na ustanovení § 8b zákona č. 106/1999 Sb., o svobodném přístupu k informací, ve znění pozdějších předpisů, které stanoví, že „povinný subjekt poskytne základní osobní údaje o osobě, které poskytl veřejné prostředky“. Dle názoru NSS pak zaměstnanec veřejné správy dostává za svou práci plat, který je mu vyplácen z veřejných prostředků a je proto ve smyslu tohoto ustanovení „příjemcem veřejných prostředků“.

S vysloveným názorem NSS vyjádřil zásadní nesouhlas Úřad pro ochranu osobních údajů. Podle Úřadu je interpretace některých pojmů soudem zcela chybná a naprosto nereflektuje podstatu a smysl základního lidského práva na ochranu soukromí a ochranu osobních údajů, které je garantováno čl. 10 odst. 3 Listiny základních práv a svobod. Navíc nesouhlasí s tím, že NSS v rozsudku uvedl k otázce střetu ústavně zaručených práv na ochranu soukromí a ochranu osobních údajů s právem na přístup k informacím, že právo na ochranu osobních údajů není neomezené.

V poslední době tedy panovala v této oblasti značná nejistota. Mnoho obcí se na Svaz obracelo s dotazem, zda a jak mají informace o platech svých zaměstnanců poskytovat. Ministerstvo vnitra a Úřad pro ochranu osobních údajů se tak na konci srpna společně sešli a shodli se na určitých doporučeních, jak má v případě žádosti o takovéto informace povinný subjekt postupovat. Uvádí v něm všechny okolnosti, které je třeba zvážit při rozhodování o poskytnutí či neposkytnutí informace. Zmíněné metodické doporučení je k dispozici ke stažení zde.